Scorzè (Venezia) – Presentato martedì 4 maggio il nuovo progetto di formazione organizzato da San Benedetto in partnership con la Scuola di alta formazione Ca’ Foscari Challenge School. L’iniziativa, finanziata da Regione Veneto, prende il nome di ‘H2O + Acqua minerale San Benedetto dal talento alla squadra’. E mira a preparare manager e futuri manager dell’azienda veneta. Il focus è sulle competenze trasversali (o soft skill), tra cui team working, problem solving, leadership, gestione dello stress. Il percorso, che terminerà a settembre 2021, coinvolgerà oltre 70 collaboratori e prevedrà interventi indoor e outdoor, formazione esperienziale, laboratori e seminari. “La partnership con un ente di elevato profilo come Ca’ Foscari Challenge School”, spiega Relmi Rizzato, direttore risorse umane San Benedetto, “è strategica per il raggiungimento degli obiettivi di crescita professionale che San Benedetto ha pensato per i propri dipendenti. Il progetto è partito prima della crisi Covid-19 e diventa ora ancora più importante, dato che tutti dovremmo essere pronti ad affrontare velocemente una ripresa dell’economia […] e a reagire ai cambiamenti di un mercato sempre più imprevedibile”.
