Battle Creek (Usa) – Nuovi sviluppi nel caso Kellogg. I dipendenti di quattro stabilimenti negli Usa, che erano entrati in sciopero lo scorso 5 ottobre per richiedere una modifica delle condizioni contrattuali (leggi qui), hanno raggiunto un accordo con l’azienda su una nuova proposta di contratto. La notizia riguarda circa 1.400 lavoratori dei quattro stabilimenti in Michigan, Nebraska, Pennsylvania e Tennessee, che l’azienda aveva scelto di sostituire per poter continuare con la produzione, e che invece torneranno ora al lavoro a partire dal prossimo 27 dicembre. Secondo quanto riportato dalle rappresentanze sindacali, il nuovo accordo quinquennale mostra passi avanti su alcune questioni chiave, come migliori condizioni contrattuali per i lavoratori a tempo determinato e aumenti salariali, che verranno ricalcolati in base al crescente costo della vita. Inoltre, il contratto include un impegno da parte dell’azienda a non chiudere stabilimenti almeno fino a ottobre 2026.
