Rimini – Il Presidente di Orogel, Bruno Piraccini, interviene al Rimini Meeting 2022 per parlare del tema del sociale come scelta dell’azienda ispirata non solo dai principi stessi del gruppo, ma anche dalla necessità di riaffermare quel senso di appartenenza che fa di una comunità e di un territorio, come quello italiano, un punto di forza. “La mia esperienza maturata in oltre 50 anni di attività, durante i quali sono accadute le trasformazioni e le innovazioni dei sistemi produttivi più sorprendenti e dei fenomeni sociali e di costume più radicali, mi ha insegnato che per affrontare temi così globali e complessi, occorre partire dagli ambienti in cui noi stessi viviamo”, spiega Piraccini. La globalizzazione, le nuove dinamiche economiche e i nuovi flussi migratori, infatti, stanno mettendo in difficoltà i modelli di coesione, ampliando la forbice della distribuzione della ricchezza e accentuando le tensioni sociali. Secondo il presidente di Orogel, per arginare il problema le aziende devono mettere in campo tutte le proprie forze attraverso interventi sociali a favore del territorio ma anche delle persone. È questo lo spirito che ha spinto Orogel ad investire da sempre in progetti rivolti al benessere del proprio personale, dal social housing al doposcuola per i figli dei dipendenti, dalla fornitura di buoni per l’acquisto di libri scolastici al part time per chi rientra dalla maternità e persino prestiti a tasso zero e garanzie per l’acquisto della prima casa. “Il nostro lavoro non è fatto solo per noi stessi, ma per una collettività. Fare bene, porta bene. Non solo a tanti, ma anche a noi stessi”.
